تراجع الأداء وانخفاض مستوى رضا الموظفين مشكلة تؤرق أصحاب المؤسسات والمسؤولين، هل تشعر بالقلق والضيق من عدم تحقيق الأهداف والنتائج المرجوة منك؟ هل تواجه صعوبات في تحفيز موظفيك وتشجيعهم على الإبداع والتميز في عملهم؟ هل تريد أن تكون مؤسستك رائدة ومفعمة بالابتكار والإبداع؟
دورة “قوة الداخل”. هذه الدورة هي الحل الأمثل لك، فهي ستساعدك على تحفيز نفسك وموظفيك من الداخل، وهو المصدر الأقوى للتحفيز. في هذه الدورة، ستطور مهاراتك في استخراج قوة الداخل من داخلك وداخل موظفيك، وكيف تستخدمها لتحقيق النجاح والسعادة في العمل.
كذلك ستتعلم كل ما تحتاج إلى معرفته عن التحفيز الوظيفي، والذي يُعبر عنه بالشعور بالرضا والسعادة من العمل. ستتعرف على أنواع التحفيز ونظرياته وأهميته في العمل. ستكتشف مفهوم القوة النامية، وهي القدرة على التغير والتطور والتأقلم مع المواقف المختلفة. ستتعرف على معوقات التحفيز وكيفية تجنبها أو التغلب عليها. ستستفيد من عناصر التحفيز العشرة، وهي خطوات عملية فعالة وعملية لزيادة قوة الداخل لدى فريقك لعطاء وانتاجية أعلى..
دورة “قوة الداخل” إنها دورة تفاعلية. ستشارك في أنشطة تزيد من مستوى معرفتك وثقتك بنفسك كشخص محفز.
هذه فرصة ذهبية لإطلاق قوة الداخل في نفسك وموظفيك. انضم إلينا في هذه الدورة التدريبية.
المدرب
بشرى الهندي متخصصة في رفاهية المؤسسات
مدة البرنامج:
5 ساعات
مخرجات الدورة:
اكتساب المعرفة والمهارات اللازمة لتحفيز الذات والموظفين من الداخل.
فهم أنواع التحفيز ونظرياته وأهميته في العمل.
اكتشاف مفهوم القوة النامية وكيفية تعزيزها.
التعرف على معوقات التحفيز وكيفية تجنبها أو التغلب عليها.